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En forte croissance à l’international, Orhand (35) s’agrandit et expérimente la semaine de 4 jours

Dans la famille depuis 1926, l’entreprise Orhand se transmet de père en fils. Aujourd’hui, c’est Lucien,  4e génération qui tient la barre et définit le cap. La PME, ancrée à la Guerche de Bretagne (35), conçoit et fabrique des unités de stockage et de transport de matières vracs. Récemment, elle a développé sa propre gamme d’équipements.

Un virage stratégique qui se traduit par une croissance annuelle de 20% depuis deux ans et un chiffre d’affaires 2022 qui franchit pour la première fois le cap des 10 millions d’euros. Résultat, l’entreprise doit pousser les murs. Surtout, elle doit recruter.  Une gageure dans le contexte actuelle. Pour trouver des solutions, elle propose désormais une semaine de 4 jours travaillés alternée avec une autre de 4,5 jours.

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Odile SCHMIEDER

Chargée de relation entreprises 35 Sud

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